安全心理學對事故進行分析的目的在于從人的因素出發(fā)找出發(fā)生事故的原因及其規(guī)律，提出預防措施。對事故的分析方法除了按受傷部位、受傷性質、起因物、致害物、傷害方式、不安全狀態(tài)、不安全行為等項內容進行常規(guī)分析，確定事故的直接原因和間接原因外，主要采取的分析方法有：

一、人機工程學分析 

    人機工程學分析主要是通過統(tǒng)計分析方法，根據大量的原始資料，從人一機一環(huán)三個方面去找出事故產生的原因及其變動規(guī)，找出哪些是人的因素引起的，哪些是機器或環(huán)境因素引起的；哪些是人的因素與機器或環(huán)境因素相互作用引起的。如果是人的因素引起的，則進一步可以分析是否與知識不足、技術不熟練、不注意、疲勞、生理缺陷或疾病、智力、年齡、人格特征、情緒等原因有關，還可一步分析為什么會出現這種現象，從而突出某些因素與事故的關系。以求采取有效的預防事故的措施。

二、一般的事故統(tǒng)計分析

    一般的事故統(tǒng)計分析可按事故發(fā)生地點(Where何處)、時間(When何時)、工種、性別、工齡、年齡(Who何人)、事故類型、性質(What何種)、事故原因(Why何因)，分別進行統(tǒng)計分析，尋求事故的規(guī)律。

三、個案事故分析

    個案事故分析常用在為了找出事故潛在的隱患，防止以后不再發(fā)生同類原因的事故，以及采取最適宜的預防措施，常常需要對個案事故進行心理學分析，以找出不安全的因素。

四、事故的流行病分析

    事故的流行病學分析是采用流行病學的研究方法，研究特定的職業(yè)人群在特定的生產環(huán)境中受到特定的危害因素所造成的對安全的影響，并對這些危害因素進行分析研究，依分析方法的不同，又可分為：

    1．回顧性研究  對過去一段時間內，某系統(tǒng)、某單位或某工種既往因工作傷亡事故的資料進行分析、比較，從中找出事故的一般規(guī)律和關鍵因素，作為預防措施的依據。

    2．現況調查  在同一時間或不同時間，對不同類型或單位的觀察對象進行橫斷面的比較，如比較不同系統(tǒng)、單位、車間或工種的事故資料，并找出其差異原因；或對某一特定人群的現況進行研究，如研究某一單位目前的安全情況及其安全心理學方面的問題，并提出對策。

    3．前瞻性研究  依據過去所記錄的有關安全問題的歷史情況和資料，建立某種數學模型，據以預測將來可能發(fā)生的情況或變化。如根據以往因工傷傷亡事故資料和情況，通過建立數學模型，推測在采取某種安全措施后，將來發(fā)生工傷的情況，以判斷所采取的安全措施的好壞。